Die neue Plattform für Converting und Flextronics Profis
Cellcoat steigert Produktivität bei Labelisten
Tief in Bayern, nahe der tschechischen Grenze, findet sich ein einzigartiges Beispiel dafür, wie das Zusammentreffen gleichgesinnter Köpfe ein Geschäftsmodell für bedruckte Verpackungen hervorbringen kann, das in Sachen Nachhaltigkeit wegweisend ist. Die Fälle, in denen wirklich „unkonventionelles“ Denken in unserer Branche erfolgreich in die kommerzielle Realität umgesetzt wird, sind selten, sehr selten! Doch die partnerschaftliche […]
IBD Wickeltechnik – Mirko Knappmeier neu im technischen Vertrieb
Die IBD Wickeltechnik GmbH baut ihren technischen Vertrieb weiter aus. Mit Mirko Knappmeier verstärkt ein erfahrener Vertriebsingenieur das Team und wird Kunden im In- und Ausland künftig direkt vor Ort technisch beraten. Lösungen in der industriellen Wickeltechnik Seit über 30 Jahren steht IBD Wickeltechnik für Lösungen in der industriellen Wickeltechnik – von einzelnen Komponenten bis […]
RK Print Coat – „Beschichtungen mit Klebstoffen“
Durchsatzgeschwindigkeit und Liefergeschwindigkeit sind entscheidend, aber ebenso wichtig ist die Qualität. Geschwindigkeit ohne Qualität schadet dem Ruf eines Converters ebenso sehr wie eine versäumte Lieferung. Die Beurteilung, ob das Beschichten oder Laminieren erfolgreich war, hängt in hohem Maße davon ab, wie gut die grundlegenden Verarbeitungsparameter kontrolliert werden, während die laufende Bahn die verschiedenen Zonen der […]
FLEXOO and Zhuojun join forces to redefine auto seat comfort
FLEXOO and Zhuojun have launched their first joint development project, placing seat comfort at the centre of next‑generation automotive differentiation. In the Chinese automotive market, seat comfort is a decisive purchasing criterion -particularly in the premium and upper mid‑range segments, where expectations far exceed basic ergonomics. The project focuses on printed seat sensor technology designed […]
OE-A publishes 10th Roadmap edition for flexible electronics
With the publication of the 10th edition of the “OE-A Roadmap for Flexible and Printed Electronics,” the OE-A, an international working group for printed electronics within the VDMA, once again presents the central guidance and reference document for the industry. The roadmap offers a comprehensive overview of the current state of the industry as well […]
Live-Vlogs von der LOPEC 2026
The Voice of Converting | Führung beginnt im Kopf
Was entscheidet heute wirklich über Wettbewerbsfähigkeit – Technologie oder Psychologie? In dieser Episode des Podcasts "The Voice of Converting" spricht Chefredakteur Martin Hirschmann mit Wolfgang Drexler, Geschäftsführer der foresmind GmbH, über neuropsychologische Führung und warum „der Mensch noch steinzeitlich denkt“, obwohl wir in einer KI-getriebenen Welt leben.
Zwischen Generation Z, KI und Fachkräftemangel
Drexler erläutert, wie seine bioLogic-Methode drei grundlegende Denkmodi unterscheidet – analytisch-vergangenheitsorientiert, zukunftsgerichtet-konsequenzbewusst und impulsiv-gegenwartsbezogen – und warum Kommunikation häufig nicht an Inhalten, sondern am falschen „Eingang“ ins Gehirn scheitert. Gerade in technisch geprägten Branchen wie der Converting-Industrie reden selbst hochqualifizierte Fachkräfte oft aneinander vorbei. Der Schlüssel liegt nicht in mehr Kontrolle, sondern in passgenauer Ansprache.
Ein weiterer Schwerpunkt des Gesprächs ist der Generationenwandel. Drexler plädiert dafür, die Generation Z nicht als weniger leistungsbereit zu missverstehen, sondern als sinnorientiert und verantwortungsbewusst. Gleichzeitig sieht er in Künstlicher Intelligenz keine Bedrohung, sondern ein Werkzeug – vorausgesetzt, sie wird menschengerecht eingesetzt. Standardprozesse gehören automatisiert, kreatives und kritisches Denken bleibt Aufgabe des Menschen.
Kognitive Fitness vs. digitale Reizüberflutung
Abschließend geht es um kognitive Fitness, kritisches Hinterfragen und die überraschende Rolle klassischer Medien in einer digitalen Reizüberflutung. Eine Episode über Motivation, Persönlichkeitsstrukturen und die Frage, warum psychologische Führung in Zukunft zum entscheidenden Wettbewerbsfaktor wird.
1. Connecting Professionals
Networking ist unser tägliches Brot. Wir verbinden Personen und Unternehmen aus allen Teilen der Lieferketten der von uns bedienten Branchen und tragen so zu ihrem Erfolg maßgeblich bei. Wir kennen unsere Branchen nicht nur auf technologischer Ebene, sondern wissen, wie die Menschen hinter den Maschinen ticken und was sie wirklich bewegt.
2. Multi-Channel Communication
Printmedien haben für unser Fachpublikum nach wie vor eine hohe Relevanz. Zeitgleich entwickeln sich immer mehr digitale Medienformate, die bei Anbietern von Fachmedien mit sehr unterschiedlichen Erfolgsbilanzen eingeführt werden. Bei unseren digitalen Plattformen gilt immer: Wir setzen auf die Formate, die für unsere Zielgruppen wirklich passen! Neben den „klassischen“ Online-News sind dies vor allem Podcasts, Video-Reportagen, Webinare und Email-Newsletter. Für unsere Aktivitäten in den Sozialen Medien setzen wir voll auf LinkedIn, wo wir zielgerichtet die relevanten Personen und Zielgruppen für unsere Medienmarken erreichen können.
3. Global Presence, Special Events
Durch unsere Reisen zu Messen, Konferenzen und Branchen-Events auf der ganzen Welt sind wir stets am Pulsschlag der von uns bedienten Branchen. Wir glauben an die „Magie“ der persönlichen Kontakte und pflegen diese so häufig wie möglich. Ergänzend dazu bieten wir eigene Präsenz- und Online-Events, die vertieftes Networking in einer intimeren Atmosphäre ermöglichen. Brancheninterne und externe Experten, die bei unseren Events sprechen, sollen stets einen echten Mehrwert bieten, jenseits von Verkaufspräsentationen und „leerem Business-Sprech“!
4. Fundamental Values
Als Unternehmen stehen wir ein für Demokratie, Menschenrechte und Pressefreiheit. Wir wollen, dass alle Menschen unabhängig von Geschlecht, sexueller Identität, Hautfarbe, Herkunft, Religion und Alter gleich behandelt werden. Wir treten entschieden gegen Rassismus und Antisemitismus ein und lehnen jeglichen Extremismus ab.
5. Sustainability
Wir bekennen uns zur Verantwortung, unseren Beitrag zu leisten, den menschengemachten Klimawandel einzudämmen und konstruktive Lösungen für eine nachhaltigere und umweltfreundlichere Zukunft zu entwickeln. Auf publizistischer Ebene begleiten wir „grüne“ Innovationen in den von uns bedienten Branchen wohlwollend und zugleich mit kritischer Distanz. „Greenwashing“ lehnen wir ab. Als Unternehmen beziehen wir Nachhaltigkeitsaspekte in alle Investitionsentscheidungen mit ein und bevorzugen klimaneutrale Transportmittel bei Geschäftsreisen, wann immer möglich.